Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek
DOC - ihtiyaçlarına göre Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek kitap hazırlamak isteyen D.Sharpe-E.Johnson yazarlar için. İhtiyaç duydukları formata dönüştürün veya Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek kitabını bir matbaada yazdırın, ancak önce kağıt maliyetlerini en aza indirmek için yazı tipini azaltın.
-
En zor seçenek, Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek kitabınızın resimlerle dolu olması ve bu olmadan metnin tüm anlamını yitirmesidir. Görüntülü elektronik kitapların hemen hemen tüm biçimleri insanlık dışı muamele görür, onları artık bir şeyi ayırt etmenin mümkün olmadığı boyutlara indirir, dönüştürücü gerekli gördüğünde metindeki yerlerini değiştirir, vb. Resimler içeren bir e-kitabı Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek yayınlamanın tek yolu (ve hem illüstrasyonlar hem de resimler, çizimler, grafikler vb. olabilir) onu PDF'ye dönüştürmektir. Ama ... Bu formatın dezavantajları yukarıda zaten belirtilmiştir.
-
Alternatif olarak, her biri kendi ekran boyutuna göre düzenlenmiş birkaç PDF dosyası hazırlayabilirsiniz. Bu arada, 9 inç e-okuyucular, A4 formatında düzenlenmiş PDF'yi mükemmel bir şekilde görüntüler.
İşte harika bir örnek: Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek - D.Sharpe-E.Johnson
A4 formatı ve A6 formatı için PDF.
-
DOC ve RTF - İki tür dosya da bilgisayarlardan e-okuyuculara taşındı. Hemen hemen tüm cihazlar bunları destekler, ancak pratikte bu biçimlerde Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek kitap okumak oldukça zordur. DOC ve RTF, metni bir okuyucunun küçük ekranından ziyade bir monitörde görüntülemek üzere tasarlandığından, içindeki biçimlendirme bazen garip ve okunamaz. İki kısa kelime tüm satıra yayılabilir, paragraflar uçup gidebilir, metni büyük bir sayfaya boşaltabilir. Genel olarak, onlarla uğraşmamalısınız. Ve bir şekilde bu biçimlerden birinde bir Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek kitabınız varsa - onu daha okunabilir bir şeye dönüştürün. İnternette FB2 veya EPUB'a çeviren çok sayıda ücretsiz dönüştürücü var.
yazar | D.Sharpe-E.Johnson |
---|---|
Boyutlar ve boyutlar | 23 x 0,3 x 15 cm |
Tarafından yayınlandı | 1 Ocak 2004 |
1 Ocak 2004 N&S Collection 15,2 x 0,6 x 22,9 cm 31 Ağustos 2012 1 Ocak 2013 29 Ağustos 2009 20,3 x 0,3 x 26 cm 21,6 x 0,6 x 27,9 cm 20,3 x 0,4 x 26 cm 28 Şubat 2018 Icon Group International Aeryn Cartwright 3 Haziran 2009 20,3 x 0,5 x 26 cm NAN RIEWALDT Kolektif Gerardus Blokdyk 20,3 x 0,2 x 26 cm
okumak okumak kayıt olmadan
yazar | D.Sharpe-E.Johnson |
---|---|
isbn 10 | 9758852035 |
isbn 13 | 978-9758852031 |
Sayfa sayısı | 32 sayfa |
Yayımcı | Uğur Kariyer Merkezi Yayınları |
Dilim | Türkçe |
Boyutlar ve boyutlar | 23 x 0,3 x 15 cm |
Tarafından yayınlandı Yöneticinizle Çatışmanızı Yönetmek | 1 Ocak 2004 |
Kuruluşlarla bireyler arasındaki gerginlikler ya yatıştırılmalı ya da sorunlara üretken çözümler bulunması amacıyla konuya odaklandırılmalıdır. Bu, özellikle kuruluşun farklı düzeylerindeki kişiler arasındaki çatışmalarda önem kazanır; örneğin sizinle yöneticiniz arasında bir çatışma yaşanması durumunda. Çatışmayı daha iyi anlamak ve hem sizin hem de yöneticinizin enerjinizi kuruluşun gereksinimlerine odaklayacak ve her ikinizi daha üretken bir iş ilişkisine götürecek şekilde yönetmek için atabileceğiniz adımlar vardır. Ürünün baskısı görseldeki ile farklılık gösterebilir.