Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları
DOC - ihtiyaçlarına göre Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları kitap hazırlamak isteyen Cansu Tor Kadıoğlu yazarlar için. İhtiyaç duydukları formata dönüştürün veya Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları kitabını bir matbaada yazdırın, ancak önce kağıt maliyetlerini en aza indirmek için yazı tipini azaltın.
-
En zor seçenek, Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları kitabınızın resimlerle dolu olması ve bu olmadan metnin tüm anlamını yitirmesidir. Görüntülü elektronik kitapların hemen hemen tüm biçimleri insanlık dışı muamele görür, onları artık bir şeyi ayırt etmenin mümkün olmadığı boyutlara indirir, dönüştürücü gerekli gördüğünde metindeki yerlerini değiştirir, vb. Resimler içeren bir e-kitabı Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları yayınlamanın tek yolu (ve hem illüstrasyonlar hem de resimler, çizimler, grafikler vb. olabilir) onu PDF'ye dönüştürmektir. Ama ... Bu formatın dezavantajları yukarıda zaten belirtilmiştir.
-
Alternatif olarak, her biri kendi ekran boyutuna göre düzenlenmiş birkaç PDF dosyası hazırlayabilirsiniz. Bu arada, 9 inç e-okuyucular, A4 formatında düzenlenmiş PDF'yi mükemmel bir şekilde görüntüler.
İşte harika bir örnek: Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları - Cansu Tor Kadıoğlu
A4 formatı ve A6 formatı için PDF.
-
DOC ve RTF - İki tür dosya da bilgisayarlardan e-okuyuculara taşındı. Hemen hemen tüm cihazlar bunları destekler, ancak pratikte bu biçimlerde Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları kitap okumak oldukça zordur. DOC ve RTF, metni bir okuyucunun küçük ekranından ziyade bir monitörde görüntülemek üzere tasarlandığından, içindeki biçimlendirme bazen garip ve okunamaz. İki kısa kelime tüm satıra yayılabilir, paragraflar uçup gidebilir, metni büyük bir sayfaya boşaltabilir. Genel olarak, onlarla uğraşmamalısınız. Ve bir şekilde bu biçimlerden birinde bir Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları kitabınız varsa - onu daha okunabilir bir şeye dönüştürün. İnternette FB2 veya EPUB'a çeviren çok sayıda ücretsiz dönüştürücü var.
| yazar | Cansu Tor Kadıoğlu |
|---|---|
| Tarafından yayınlandı | 1 Şubat 2022 |
1 x 13,5 x 21 cm 15,2 x 0,6 x 22,9 cm 1 x 13,5 x 19,5 cm 5 Ocak 2017 H. G. Wells F Scott Fitzgerald 19,5 x 1 x 13,5 cm 3 Ocak 2017 19,5 x 13,5 cm Kolektif 1 Ocak 2017 28 Şubat 2018 15,2 x 0,7 x 22,9 cm G. A. Henty 1 Ocak 2018 Jack London B M Bower 4 Ocak 2017
okumak okumak kayıt olmadan
| yazar | Cansu Tor Kadıoğlu Emine Atalay |
|---|---|
| isbn 10 | 6254332213 |
| isbn 13 | 978-6254332210 |
| Yayımcı | Nobel Bilimsel Eserler |
| Dilim | Türkçe |
| Tarafından yayınlandı Z Kuşağını Anlamak!: İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları | 1 Şubat 2022 |
Geçmişten günümüze kadar çevresel koşullarda zamanla meydana gelen gelişmeler, dönemin koşullarına bağlı olarak bireylerin bakış açılarını, önceliklerini, beklentilerini, algılarını, tutumlarını ve davranışlarını değiştirmektedir. Kronolojik olarak değişen bu koşulların söz konusu dönemde yaşayan bireyleri etkilemesi kuşak kavramını oluşturmaktadır. Farklı zamanlarda oluşan gelişmeler o dönem doğan kuşakların özellikleri, eğilimleri ve davranışlarını diğerlerinden farklılaştırmaktadır. Aynı dönemlerde doğan bireyler benzer özelliklere sahiptir. Ayrıca her kuşağın bir diğer kuşaktan farklı özellikleri vardır. Bu durumlar araştırmacıların kuşak kavramına ilgi duymasını sağlamıştır. “Bir kuşağı anlamak, bir dönemi anlamaktır.” sözü kitabımıza ilham vermiş ve sektörde sıklıkla göreceğimiz Z kuşağının anlaşılmasının önemi vurgulanmaya çalışılmıştır. Z Kuşağını Anlamak! İnsan Kaynakları Yönetimi ve Pazarlama Araştırmaları isimli kitabımızda, işletmelere henüz giriş yapmakta olup ilerleyen süreçte örgütlerde ve pazarda aktif rol oynayacak olan Z kuşağı bireylerin beklentilerini ve isteklerini ortaya koymak amaçlanmıştır. Kitabımızın; ön lisans, lisans, yüksek lisans öğrencilerine, insan kaynakları ve pazarlama konularına ilgi duyan akademisyenlere ve sektöre faydalı olması beklenmektedir. Ürünün baskısı görseldeki ile farklılık gösterebilir.
En son kitaplar
benzer kitaplar
