ZIP	7.5 Mb	okumak
RAR	10.5 Mb	okumak
EXE	6.1 Mb	okumak
APK	9.8 Mb	okumak
IOS	10.9 Mb	okumak

Yönetimde 14 "S" Becerisi

Muhasebe

Eksikliklerine rağmen, PDF, S. Soner Selçuklu tarafından Yönetimde 14 "S" Becerisi gibi e-kitaplar arasında bugün popüler bir format olmaya devam ediyor. Pazarlama şirketi HubSpot, 3.000 web sitesi ziyaretçisine e-kitaplarla ne yaptıklarını sordu: çevrimiçi okuyun veya Yönetimde 14 "S" Becerisi dosyasını PDF olarak indirin. Ankete katılanların %90'ının Yönetimde 14 "S" Becerisi PDF dosyasını indirmeyi tercih ettiği ortaya çıktı.

Geliştiriciler, taşınabilir aygıtlarda okumak da dahil olmak üzere sürekli olarak yeni özellikler ekliyor. Örneğin, 2018'in başlarında Adobe ekibi, Acrobat DC'ye mobil cihazlarda S. Soner Selçuklu'dan Yönetimde 14 "S" Becerisi gibi dosyalar için gelişmiş görüntüleme ve düzenleme özellikleri sağladı.

Ayrıca, Ağustos ayında yeni bir proje hakkında bilgi vardı - sesli PDF. PDF'nin özelliklerini ve sesli asistanların işlevselliğini birleştirecek: Alexa, Google Home ve Siri. Şimdiye kadar sadece bir prototip hazır, ancak geliştiriciler yakın gelecekte çalışan bir sürüm yayınlamaya söz veriyor.

Adobe yeni yönergeleri takip ediyor ve formatı daha etkileşimli hale getirmeyi, örneğin artırılmış gerçeklik işlevselliği eklemeyi amaçlıyor. Nasıl görüneceği henüz belli değil, ancak geliştiriciler, PDF ekosisteminin önümüzdeki yıllarda yeni bir kullanıcı deneyimi seviyesine ulaşacağına söz veriyor.

PDF formatının değişmezliği, avantajı olmasına rağmen, aynı zamanda büyük bir dezavantaj olarak ortaya çıkıyor. Bu tür dosyaların (özellikle büyük diyagramlar ve grafikler, notalar, geniş formatlı belgeler) küçük ekranlı cihazlarda - akıllı telefonlarda veya kompakt elektronik okuyucularda - okunması zordur. Sayfa cihaz ekranına sığmıyor veya metin çok küçük görünüyor. Ancak Yönetimde 14 "S" Becerisi kitabını PDF formatında herhangi bir cihazda okumanız sorun olmayacaktır.

Biçim seçin

kindle epub doc

yazar	S. Soner Selçuklu
Tarafından yayınlandı	1 Nisan 2008

15,2 x 0,6 x 22,9 cm 29 Ağustos 2009 1 Ocak 2013 31 Ağustos 2012 28 Şubat 2018 Aeryn Cartwright 20,3 x 0,5 x 26 cm 20,3 x 0,2 x 26 cm 20,3 x 0,4 x 26 cm Gerardus Blokdyk 21,6 x 0,6 x 27,9 cm 3 Haziran 2009 Kolektif 1 Nisan 2008 N&S Collection Icon Group International NAN RIEWALDT 20,3 x 0,3 x 26 cm

okumak okumak kayıt olmadan

Sürüm ayrıntıları
Kitap açıklaması

yazar	S. Soner Selçuklu
isbn 10	9753224877
isbn 13	978-9753224871
Sayfa sayısı	152 sayfa
Yayımcı	Sistem Yayıncılık; 1. baskı
Dilim	Türkçe
Tarafından yayınlandı Yönetimde 14 "S" Becerisi	1 Nisan 2008

Bir organizasyonu, kurulduğu anda suya düşen bir taş gibi görüyorum. Taşın suya dokunmasıyla yaratılan enerji, dalgalar halinde büyüyerek yayılır. Dalgaların çapı elbette taşın düştüğü yüksekliğe, yoğunluğuna ve hacmine bağlı olarak farklılaşır. Görüntü, örgütsel işleyişte evrensel geçerliliği olan süreçlerle ve bunlara ilişkin kavramsal modellerle tanımlanan faaliyetlerin haritasıdır adeta. Öte yandan dalgaların gücü ve sürekliliği de organizasyon açısından faaliyet çevresine, mevcut pazardaki konumlanmaya, sunulan ürün ve hizmetlerin vizyon ve misyon doğrultusunda değer yaratma zinciri içinde örgütsel iç enerjiye bağlıdır. Bu bağlamda kurucusu tarafından adı net olarak konulsun ya da konulmasın, merkezden başlayarak içten dışa halka halka yayılan sudaki dalgalar, işletme süreçlerinin gerçekliğinde organizasyonun etkinliğini ölçmemize yardım eden kriterlere karşılık gelirler.Özellikle McKinsey gibi dünyaca ünlü danışmanlık şirketlerinin geliştirdiği 7-S (İngilizce baş harfleriyle Structure, Systems, Strategy, Skills, Stuff, Styles, Shared Values) modelinin "S" harfleri her zaman ilgimi çekmiştir. Bunda 3 "S" harfinden oluşan ismimin verdiği algıda seçiciliğin etkisi de büyüktür. İşe bu açıdan bakınca sözcük bolluğuna inanın ben de çok şaşırdım. Danışmanlık ve eğitim pratiğimde Türkçe'mizde "S" ile başlayan birçok terimi kullandığımızı fark ettim. Kendi kendime "Ne kadar bereketli bir harf, bu S" dedim… Bunların bizim kavram dünyamızda özellikle organizasyonlar açısından net algılanan modellere dönüştürülmesi gereğine inanarak üçüncü kitabımı yazmaya karar verdim.Şimdi sizi, yöneticiler için "S"lerden oluşan kavram dünyasını aydınlatıcı bir yolculuğa davet ediyorum…

okumak okumak kayıt olmadan