Çatışma Yönetimi
Bireysel değerlerde, geçmiş yaşantılarda, inanışlarda ve algılarda farklılıkların doğal bir sonucu olarak anlaşmazlıklar ve uzlaşmazlıklar kaçınılmaz bir olgudur. Çatışmanın sonucunun olumlu ya da olumsuz olması çatışmanın nasıl yönetildiğine bağlıdır. Çatışma sonucunda küskünlüklerin, kırgınlıkların oluşması, ilişkilerin bozulması ve iş veriminin düşmesi iyi yönetilmeyen çatışmaların sonucudur. Bu kitap, çatışma yönetimi becerilerinin geliştirilmesine katkıda bulunmak amacıyla hazırlanmıştır.
Biçim seçin
pdf
kindle
epub
doc
| yazar | Emin Karip |
|---|---|
| Boyutlar ve boyutlar | 27,5 x 1,5 x 19,5 cm |
| Tarafından yayınlandı | 6 Mart 2013 |
1 Ocak 2017 5 Ocak 2017 3 Ocak 2017 B M Bower H. G. Wells 15,2 x 0,7 x 22,9 cm G. A. Henty F Scott Fitzgerald 28 Şubat 2018 1 x 13,5 x 19,5 cm 19,5 x 13,5 cm 19,5 x 1 x 13,5 cm 1 Ocak 2018 15,2 x 0,6 x 22,9 cm Jack London 4 Ocak 2017 Kolektif 1 x 13,5 x 21 cm
okumak okumak kayıt olmadan
Sürüm ayrıntıları
| yazar | Emin Karip |
|---|---|
| isbn 10 | 9756802030 |
| isbn 13 | 978-9756802038 |
| Sayfa sayısı | 233 sayfa |
| Yayımcı | Pegem Akademi Yayıncılık; 6. baskı |
| Dilim | Türkçe |
| Boyutlar ve boyutlar | 27,5 x 1,5 x 19,5 cm |
| Tarafından yayınlandı Çatışma Yönetimi | 6 Mart 2013 |
