Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries
DOC - ihtiyaçlarına göre Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries kitap hazırlamak isteyen Jeremy P. Fyke yazarlar için. İhtiyaç duydukları formata dönüştürün veya Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries kitabını bir matbaada yazdırın, ancak önce kağıt maliyetlerini en aza indirmek için yazı tipini azaltın.
-
En zor seçenek, Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries kitabınızın resimlerle dolu olması ve bu olmadan metnin tüm anlamını yitirmesidir. Görüntülü elektronik kitapların hemen hemen tüm biçimleri insanlık dışı muamele görür, onları artık bir şeyi ayırt etmenin mümkün olmadığı boyutlara indirir, dönüştürücü gerekli gördüğünde metindeki yerlerini değiştirir, vb. Resimler içeren bir e-kitabı Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries yayınlamanın tek yolu (ve hem illüstrasyonlar hem de resimler, çizimler, grafikler vb. olabilir) onu PDF'ye dönüştürmektir. Ama ... Bu formatın dezavantajları yukarıda zaten belirtilmiştir.
-
Alternatif olarak, her biri kendi ekran boyutuna göre düzenlenmiş birkaç PDF dosyası hazırlayabilirsiniz. Bu arada, 9 inç e-okuyucular, A4 formatında düzenlenmiş PDF'yi mükemmel bir şekilde görüntüler.
İşte harika bir örnek: Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries - Jeremy P. Fyke
A4 formatı ve A6 formatı için PDF.
-
DOC ve RTF - İki tür dosya da bilgisayarlardan e-okuyuculara taşındı. Hemen hemen tüm cihazlar bunları destekler, ancak pratikte bu biçimlerde Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries kitap okumak oldukça zordur. DOC ve RTF, metni bir okuyucunun küçük ekranından ziyade bir monitörde görüntülemek üzere tasarlandığından, içindeki biçimlendirme bazen garip ve okunamaz. İki kısa kelime tüm satıra yayılabilir, paragraflar uçup gidebilir, metni büyük bir sayfaya boşaltabilir. Genel olarak, onlarla uğraşmamalısınız. Ve bir şekilde bu biçimlerden birinde bir Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries kitabınız varsa - onu daha okunabilir bir şeye dönüştürün. İnternette FB2 veya EPUB'a çeviren çok sayıda ücretsiz dönüştürücü var.
| yazar | Jeremy P. Fyke |
|---|---|
| Boyutlar ve boyutlar | 15,2 x 1,8 x 22,9 cm |
| Tarafından yayınlandı | 24 Ağustos 2016 |
1 Haziran 2020 15.2 x 1.8 x 22.9 cm 10 Mart 2019 15,2 x 0,6 x 22,9 cm Kolektif N.D. Author Services J B SBoon 23 Eylül 2019 15,2 x 0,8 x 22,9 cm 15,2 x 0,3 x 22,9 cm Todays Baby Sfaxino Books Publishing 1 Eylül 2020 15,2 x 0,7 x 22,9 cm J S SBoon 20,3 x 0,6 x 25,4 cm 3 Ocak 2017 6 Mart 2019
okumak okumak kayıt olmadan
| yazar | Jeremy P. Fyke |
|---|---|
| isbn 10 | 0415839351 |
| isbn 13 | 978-0415839358 |
| Yayımcı | Taylor & Francis Ltd |
| Dilim | İngilizce |
| Boyutlar ve boyutlar | 15,2 x 1,8 x 22,9 cm |
| Tarafından yayınlandı Cases in Organizational and Managerial Communication : Stretching Boundaries | 24 Ağustos 2016 |
En son kitaplar
Confi-Dance: Memoirs of an Asian businesswoman's journey from a traditional upbringing into unconventional love
Ebeveynler ve Çocuklar
okumak kayıt olmadan
Financial Feminist: Overcome the Patriarchy's Bullsh*t to Master Your Money and Build a Life You Love
Kişisel Gelişim
okumak kayıt olmadan
What Would Gen-Z Do?: Everything You Don't Know about Gen-Z But Should
Kişisel Gelişim
okumak kayıt olmadan
Caregiving in Alzheimer’s: How to Understand and Manage the Alzheimer’s Disease
Ebeveynler ve Çocuklar
okumak kayıt olmadan
Adolescent Drinking and Family Life (Routledge Library Editions: The Adolescent)
Ebeveynler ve Çocuklar
okumak kayıt olmadan
Cultivez la pensée positive: Comment se débarrasser des pensées négatives, contrôler ses émotions et arrêter de trop réfléchir. Focalisez votre attention sur l’acceptation de soi et l’amour radical
Kişisel Gelişim
okumak kayıt olmadan
Leading Beyond Crisis: The Five Pillars of Transformative Resilient Leadership
Kişisel Gelişim
okumak kayıt olmadan
